В США компания уже фигурировала в антимонопольных расследованиях, но нарушения выявлены не были. При этом в Европе Google за три года оштрафовали на $8,4 млрд. В штатах корпорацию подозревают в недобросовестной конкуренции и сомневаются в объективности поисковых выдач

Американская корпорация Google представила новую панель «Устройства и действия», с помощью которой можно отслеживать, с каких устройств был использован аккаунт. Об этом говорится в официальном блоге компании.

В ходе встречи с журналистами Google поделился подробностями о голосовой технологии Duplex, интегрированной в голосовой помощник Assistant. С её помощью смартфон сможет совершать звонки от имени пользователя, сообщает The Verge

Компания нарушила закон, обязывающий поисковики удалять ссылки на ресурсы с противоправной информацией, который вступил в силу 1 октября прошлого года

Первый вице-премьер РФ Игорь Шувалов оценил вклад Google в проект по развитию малого и среднего предпринимательства в России в отличие от российских интернет-компаний — «Яндекса» и Mail.ru, Об этом он рассказал в ходе третьего Российского форума малого и среднего предпринимательства в Санкт-Петербурге.

Российская интернет-компания «Яндекс» заявила о невозможности предустанавливать свои сервисы на Android-устройства, несмотря на решение ФАС России. Это следует из комментария пресс-службы интернет-компании.

Американская компания хочет защитить коммерческую тайну

На заседании Арбитражного суда Москвы по делу Google против Федеральной антимонопольной службы (ФАС) американская компания подала ходатайство о проведении слушания в закрытом режиме, сообщил «Интерфакс». Представитель Google это подтвердил. По его словам, это делается «в целях защиты конфиденциальной информации». По данным агентства, представитель ФАС на заседании в суде тоже сообщила, что значительная часть документов представляет собой коммерческую тайну.

Google подала иск против ФАС в конце прошлого года. Компания пытается обжаловать решение службы, признавшей Google злоупотребляющей доминирующим положением на рынке магазинов приложений. ФАС расследовала это дело по жалобе «Яндекса», утверждавшего, что Google вынуждает производителей мобильных устройств под управлением разработанной Google ОС Android отказываться от предустановки приложений конкурентов, в том числе приложений «Яндекса». ФАС признала, что Google требовал от производителей вместе с магазином приложений Google Play обязательно устанавливать другие приложения Google и размещать их на приоритетных местах на экране смартфонов. Служба постановила Google исправить соглашения с производителями.

Пока что такая опция доступна только при использовании Target CPA в контекстно-медийных кампаниях Google Ads

Правообладатель подал в суд на интернет-компанию за нарушение авторских прав

Компания Google удивила журналистов умением работать с незанятыми в текущих проектах сотрудниками. Google не увольняет таланты и платит им только за то, что они не уходят в другие компании.

Менеджмент талантов перспективное направление в области управления. Развитие креативных профессий требует не только изучения творческих способностей этих ценных сотрудников, но и возможностей обеспечить эффективное управление важным ресурсом. Поскольку это дорогостоящие сотрудники, их сложно найти и обидно терять. Они преимущество и проблема.

Google взяли на вооружение технологию, которая давно используется ведущими спортивными клубами. Они покупают хороших игроков, в том числе для того, чтобы они не могли усилить команды соперников. Кроме этого, наличие запасных высокого класса создает "длинную скамейку". В этом случае обеспечивается комфортная для конечного результата ротация игроков.

Итак, Google сделал свою "скамейку запасных". Только она сформирована из технических специалистов, которые не задействованы в текущих проектах, но могут быть полезны в будущем. Они получают зарплату только за то, что не уходят к конкурентам и держат себя в форме. Срок такого "бездействия" не имеет лимита. Полгода, год. Неважно.

Казалось бы, это очень дорого. Но компания Google доказывает обратное. Специалисты, которые находятся в вынужденном отпуске в итоге оправдывают затраты на себя. Во-первых, при запуске новых проектов не требуется искать кадры, а во-вторых, в "творческом простое" они придумывают новации, которые в итоге стоят дороже, чем выплаченная им за безделье зарплата.

Автор Алексей Зверев

Источник

Фото: Ole Spata / DPA / www.globallookpress.com